越是内卷,越要清醒,越要在复杂事物中,依然保持“照镜子”复盘前进的能力。这是来自《孙子兵法》的启示。
《孙子兵法》说:“善战者,先为不可胜,以待敌之可胜。”意思是,善于作战的人,首先确保自己不被敌人战胜,然后等待敌人出现可以被战胜的机会。修炼自身,在任何竞争时刻都排在第一位。
12月,各行各业进入巅峰“内卷”状态,战役更加复杂,本月以及明年,你的企业该如何应对?这些相聚北京的企业家及管理者,争做善战者,越“卷”越学,越“卷”越先修炼自身,确保自己不被敌人战胜。那么他们究竟如何“先为不可胜”?
《浓缩EMBA》20周年· 北京专场
主讲:李践老师
总教练:黄强老师
先基本盘,后谋路径
12月,任何企业面对的外部竞争都是极度激烈的,跑赢市场的核心,就落在了企业的内在发展力上,也就是在内力层面与对手拉开差距,其中就包括:管理者做的决策更正确,减少资源浪费;企业的经营管理体系更高效,提升盈利能力;企业的组织竞争合力更强大,提高市场份额。
这考验的是决策者的认知与企业的基本盘。所以12月3日-5日,在应对巅峰“内卷”初期,数百位企业家及管理者走进了538期《浓缩EMBA》20周年·北京专场,用三天时间,跟随课程“照镜子”,明商道、建体系、谋增长。
《浓缩EMBA》涵盖企业系统的十大模块:战略、价值、产品、组织、营销、用户、预算、绩效、财务、资本,基于做企业的“第一性原理”,用“标准极高、动作极简、速度极快、成果极大”的“四级思维”,助力企业在新经济环境下,完善企业体系,明晰增长路径,提升盈利能力,迈向第一。
本期课程中,依然有众多知名企业同堂学习,如:中国焊接钢管第一企业友发钢管集团、城市温泉乐园引领者正琨文旅集团、中国枸杞槟榔领导者伍子醉实业集团、全球奶牛养殖龙头企业现代牧业集团、中国跨省跨区清洁能源供热龙头企业中环寰慧科技集团、中国火锅10大品牌刘一手火锅、中国面包第一股桃李面包、中国影响力国奢女装品牌MISUITY米休缇、中国数字化新团餐引领者万喜餐饮、建筑工程施工总承包特级资质企业兴泰建设集团、中国物业管理行业领军者圆方集团、酸菜鱼快餐模式引领者鱼你在一起、中华名火锅巴奴毛肚火锅、国内首家民营激光企业楚天激光集团、中国餐饮业知名品牌旺顺阁、中国大型农牧企业和美华集团、中国公路运输知名企业博华物流、中国腐乳领军品牌老才臣、大闸蟹领域大国品牌蟹都汇等,他们中有诸多企业在今年的重重挑战中,依然实现各维度稳健增长,也以持续学习《浓缩EMBA》来升级内力,驾驭周期持续增长。
这三天的学习,企业家及管理者两手抓。一手抓基本盘,基于企业十大模块,明晰商业的第一性原理,构建企业的体系化认知,提升增长决策的准确率;一手抓增长路径,找到基于长期主义的企业合乎商道的发展路径,找到基于实效主义的当下适用的增长路径。
先组织胜,后战略胜
夯实基本盘,找到增长路,不代表企业就可以实现增长战略。战略实施靠组织。组织认可战略、高效落地战略,才能实现战略胜利。
本期课程中,多家企业是创一代与创二代“两代同堂共学”。学习可以为了更好的创业,也可以为了更好的接班。而接班不单单是接手掌舵权,也是接手企业的逻辑、企业的商道;接班也不仅仅是顺延企业,更是升维企业的价值、激发企业的生命力。所以两代共学,共谋企业新未来。
本期课程中,诸多企业是各板块管理者团队一起学习。他们在课堂上共学,在课堂下共谋,在战略上共识,在增长中共创。一堂课,让组织“一条心、一股劲、力出一孔”,拉通、提速战略到执行。
这些组织学习的企业中,依然有多家企业已经不是第一次团队学习《浓缩EMBA》,他们发现:“课堂上的”可以变成“企业里的”,学习给企业带来了肉眼可见的变化,所以加大力度谋求“先组织胜、后战略胜”。
·本期学员说·
李洋
万喜餐饮创始人兼CEO
万喜餐饮是一家专注在团餐行业的黑马企业,已经连续两年获得中国团餐行业领跑者TOP20,连续五年获得中国团餐百强企业荣誉称号,也是2022年北京冬奥会的餐饮服务商。
这已经是万喜第3次团队学习《浓缩EMBA》。基于之前的学习,我们重新升维战略,并且达成了战略目标的共识,团队理解择高而立的必要性。择高才有空间,才能降维打击;另一方面,我们对非主流业务做了舍弃,聚焦校园与国央企机关单位业态,聚焦是最好的放大,我们的核心竞争力有了很大提升。
团队共学,除了战略共识,还让团队知道工作重点在哪,所以整体效率有了很大的提升,我们也实现了80%的增长。
这一次来学习,我们对照“天龙十部”的具体落地细节,发现在很多地方的认知还不够深刻,比如价量双增、价值创造的落地等等,我们在课堂上边学边商讨,也找到了方法,找到了新的增长点,所以加快了很多事项的落地前置。
管理是一门系统科学,《浓缩EMBA》打通了管理的系统,并且环环相扣、一以贯之,学习《浓缩EMBA》的过程,是团队一起全面看企业、全面诊断企业的过程。
以学破“卷”,越学越强
如今的企业,发展没有高速增长时期的时代洪流助推,更需要不断自我升级,踏稳脚步前行。
相应的,企业学习,也不能不落地、不实效。企业每天都在打硬仗,时间就是最大的成本,除了认知的补充,企业更需要的是内力的补给,是贴合企业发展、能够解决问题的发展方案。
在课程期间,企业家及管理者人手一本落地手册作业,边学边改进,十大模块、一套系统,逐一优化,用三天时间把问题“诊”出来,把增长路径整出来。
善战者,先让自己立于不败之地,企业如何不败?自身足够强大则不败,自身如何强大?管理者明商道、抓本质、抓关键;组织一致性、系统化、高效率,最终实现《浓缩EMBA》所力求的:标准极高、动作极简、速度极快、成果极大......
加速企业高质量增长
《浓缩EMBA》专场预告
12月10日 - 12日 · 成都专场
12月16日 - 18日 · 上海专场